为弘扬现代邮政企业优秀文化，鼓励先进，鞭策后进，努力为企业培养一批树得起、学得来、过得硬的先进典型。宁洱局积极探索全局精神文明建设的新思路，经局务扩大会议研究并出台了《关于开展季度先进班组（支局所）和先进个人评选活动的标准》，采取召开全局职工大会开展动员促进，深入班组了解职工想法，多方听取意见和建议，完善方案活动。同时，将在局内长期设置光荣榜粘贴先进集体和个人的优秀事迹，并按季度对荣获者给予一定物质和精神奖励。通过全局的共同努力，宁洱局将进一步改善局容局貌，为精神文明建设奠定坚实的基础。